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A quels salaires peuvent prétendre les infirmiers libéraux ?

La rémunération des personnels soignants en milieu hospitalier est souvent pointée du doigt. Nombreux sont ceux qui souhaitent s’installer directement en liberal ou bien quitter le milieu hospitalier et exercer en libéral. Oui, mais combien gagne t-on en liberal ?

La rémunération des personnels soignants en milieu hospitalier est souvent pointée du doigt. La pénibilité du travail, la désorganisation des services et le surplus de travail administratif sont depuis déjà longtemps mis en avant. La crise de la covid 19 qui sévit depuis maintenant plus d’un an n’a fait qu’exacerber les tensions. Nombreux sont ceux qui souhaitent quitter le milieu hospitalier et exercer en libéral. C’est aussi le cas de beaucoup d’étudiants qui s’apprêtent à entrer dans la vie active et qui s’interrogent sur leur choix de carrière. L’une des questions majeures qui se pose pour prendre leur décision est d’abord de savoir combien gagne une infirmière.

Voici les estimations Ubinect du salaire d’une infirmière libérale, en tenant compte des disparités, selon la façon dont vous exercez le métier.

Le salaire infirmière en fonction du parcours de l’IDEL

Le salaire infirmière dépend du parcours de l’IDEL (Infirmier Diplômé d’État Libéral). Infirmier est une vocation, cependant, la façon dont le métier est ensuite exercé est capital pour s’y épanouir. Les infirmiers peuvent se tourner vers une activité libérale dès l’obtention de leur diplôme ou commencer par travailler en milieu hospitalier, ce qui leur permet d’acquérir de l’expérience.

Par ailleurs, le métier en libéral est différent si vous l’exercez en milieu urbain ou à la campagne, seul ou au sein d’un cabinet infirmier. Votre activité ne sera pas la même si vous débutez en partant de zéro ou rejoignez un cabinet déjà solidement implanté. Votre rémunération sera différente si vous êtes titulaire ou remplaçant.

La façon dont vous allez travailler influe aussi sur vos charges diverses. Vous devez songer qu’à la campagne, vous allez parcourir davantage de kilomètres et que vous traiterez moins de clients à la journée, en tenant compte du temps de déplacement. Les frais de véhicule doivent être pris en compte. En revanche, vous bénéficiez d’une vie moins chère, notamment pour les dépenses de logement. 

N’oubliez pas qu’un IDEL doit obligatoirement souscrire une responsabilité civile professionnelle et s’organiser pour la continuité des soins, ce qui signifie rétrocéder une partie de son activité à un remplaçant. 

L’équipement de l’IDEL

Une fois muni de votre CPS (Carte de Professionnel de Santé) gratuite, vous devez vous équiper d’un lecteur de carte vitale et de tout le matériel adéquat. L’heure étant à la digitalisation, il devient indispensable de le coupler à un logiciel de télétransmission qui vous permet de traiter la partie administrative de vos soins, directement depuis le domicile du patient. Vous pouvez par exemple choisir le logiciel Ubinect dont les fonctionnalités ont été calibrées pour s’adapter au travail des infirmiers libéraux. Il vous permet de traiter vos feuilles de soins, votre agenda et votre comptabilité, sur une même interface, disponible sur smartphone, tablette ou ordinateur. 

Notez que les infirmiers sont éligibles à une aide minimum de 490 € pour se procurer leur équipement. 

Combien gagne une infirmière ?

Compte tenu de tous ces paramètres, voici les moyennes du salaire d’une infirmière, présentées sur la base d’une publication de 2018 d’ARCOLIB, un Organisme Mixte de Gestion Agréé (OMGA) par l’Administration Fiscale.

Le salaire d’une infirmière remplaçante

Le contrat de remplacement s’avère intéressant dans les zones sur-dotées. Il vous permet de vous rémunérer avec la rétrocession des titulaires.

Vous pouvez tabler sur un chiffre annuel de 53 600 € qui correspond à un bénéfice avant impôt de 31 700 €.

Le salaire d’une infirmière libérale collaboratrice

Les cabinets infirmiers, souvent surchargés, recrutent souvent des infirmiers libéraux sous le statut de collaborateur. 

La moyenne des honoraires annuels représente 72 100 € dont il faut retrancher la redevance de collaboration. Vous pouvez prévoir un bénéfice annuel net avant impôt de 36 100 €.

Le salaire d’une infirmière libérale titulaire

La rémunération d’une infirmière libérale titulaire est la plus intéressante, mais représente bien sûr un travail plus conséquent. 

La moyenne des honoraires facturés sur une année s’élève à 88 100 €. Il faut prendre en compte la rétrocession accordée aux remplaçants durant les congés et dont le montant moyen annuel s’élève à 12 600 €.

Une fois les charges déduites, le salaire d’une infirmière libérale s’élève à 43 100 €, avant impôt.

En conclusion

Tous ces chiffres, rappelons-le, sont des moyennes. En interrogeant les infirmiers qui sont passés par le milieu hospitalier avant de se tourner vers l’activité libérale, il apparaît que l’argent n’était pas leur moteur principal, mais bien la passion de leur métier. Travailler en hôpital représente de lourdes contraintes et un grave déficit de reconnaissance. Le travail libéral est plus gratifiant et les rapports avec les patients plus proches. 

Un dernier chiffre pour conclure : chaque année, 1,4 % des infirmières quittent le statut d’infirmière libérale, tandis que les salariées sont deux fois plus nombreuses à abandonner leur poste. 

Nous esperons vous avoir aidé à y voir plus clair …

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